Una empresa chilena desarroll\u00f3 el primer certificado laboral que no solo registra la experiencia profesional de una persona, sino tambi\u00e9n sus licencias m\u00e9dicas utilizadas y antecedentes penales. <\/p>\n
El sistema, creado por la plataforma Cualiffy.com, busca entregar informaci\u00f3n verificable a empleadores y ofrecer mayor transparencia en los procesos de contrataci\u00f3n.<\/p>\n
Seg\u00fan indica la empresa en su sitio web, el certificado re\u00fane datos laborales, legales y tributarios, cruzando informaci\u00f3n oficial de distintas instituciones del pa\u00eds. <\/p>\n
El documento incluye antecedentes como el historial de licencias m\u00e9dicas, inhabilidades para trabajar con ni\u00f1os, adultos mayores o personas con discapacidad, y boletas emitidas, entre otros. Su uso requiere autorizaci\u00f3n del postulante, lo que garantiza protecci\u00f3n de datos personales.<\/p>\n
El sistema tambi\u00e9n apunta a reducir los casos de falsificaci\u00f3n de antecedentes laborales, una pr\u00e1ctica com\u00fan en Chile. <\/p>\n
De acuerdo con la consultora DNA Human Capital, en 2019 el 72% de los postulantes reconoci\u00f3 haber mentido en su curr\u00edculum. <\/p>\n
Esta nueva herramienta busca instalar un est\u00e1ndar m\u00e1s riguroso y confiable en los procesos de selecci\u00f3n laboral.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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